Résoudre le déficit de compétences d'une main-d'œuvre spécialisée - comme le font les professionnels de la formation

Depuis plus de 25 ans, les entreprises, grandes et petites, font confiance à Industrial Training International (ITI) pour leurs besoins en formation. Elles accordent une grande importance aux méthodes d'enseignement pratiques et de proximité proposées par l'entreprise dans ses centres de formation aux États-Unis, au Canada et au Brésil.

Anticipant le besoin de former un nouveau segment d'ingénieurs spécialisés hautement qualifiés, l'ITI a cherché en 2014 à savoir si son équipe de formateurs pouvait exploiter le site eLearning basé sur la vidéo pour offrir l'expérience d'apprentissage caractéristique de l'entreprise à un public encore plus large.

S'inspirant des meilleures pratiques d'apprentissage par la vidéo en place dans les principales universités et écoles du pays, ITI a adopté Panopto comme plateforme vidéo permettant à l'équipe de créer et de partager du contenu de formation vidéo avec des publics professionnels du monde entier. Aujourd'hui, l'équipe de formateurs d'ITI considère Panopto comme un outil essentiel qui les aide à combler les lacunes critiques en matière de connaissances de la main-d'œuvre de leurs clients.

Le problème : comment former une nouvelle génération d'ingénieurs spécialisés ?

En 2013, ITI a reconnu que ses clients seraient bientôt confrontés à un changement important dans leurs effectifs. Avec la retraite imminente de la génération des baby-boomers, les ingénieurs de gréement vétérans employés par les clients d'ITI commençaient à prendre leur retraite en grand nombre. Les écoles, cependant, ne produisaient tout simplement pas de nouveaux diplômés possédant les compétences requises pour remplacer ces postes.

Avec une équipe d'experts expérimentés en la matière prêts à enseigner et des centres de formation certifiés prêts à fournir aux étudiants une expérience de première main sur le terrain, ITI avait le savoir-faire nécessaire pour produire les compétences spécialisées dont leurs clients avaient besoin.

La formation en salle de classe, cependant, ne pouvait pas aller plus loin. Avec de plus en plus de clients demandant une formation - et avec encore plus de clients potentiels intéressés par la formation mais incapables de s'engager en raison de problèmes de calendrier ou du coût des déplacements vers les centres de formation - ITI a réalisé qu'elle avait besoin d'une solution innovante qui permettrait à son équipe de produire un cours pouvant être dispensé en ligne tout en conservant la qualité de ses sessions en personne.

Souhaitant offrir une expérience d'apprentissage de premier ordre, ITI a fait des recherches sur la technologie d'apprentissage utilisée par les principaux collèges et universités pour enregistrer les cours, flip classrooms et fournir une formation à leur personnel administratif. En peu de temps, ITI a découvert Panopto - et découvert une plateforme vidéo logicielle flexible avec laquelle ils pouvaient enregistrer et conserver le contenu vidéo des instructeurs dispersés dans le monde entier, gérer et éditer ces enregistrements dans le cloud, et les partager facilement avec les étudiants à tout moment et n'importe où, à la demande sur leurs ordinateurs portables, tablettes ou smartphones.

Découvrez comment votre organisation peut intensifier ses efforts de formation

Armé de Panopto, la solution tout-en-un pour l'enregistrement, le téléchargement, l'édition et la gestion de vidéos, l'ITI préserve les connaissances de toute une génération d'ingénieurs, garantissant ainsi que les projets d'infrastructure et de construction dans le monde continuent d'avancer.

Pour savoir comment votre organisation peut utiliser la formation en ligne basée sur la vidéo pour intensifier ses initiatives de formation sans augmenter son budget de formation, téléchargez l'étude de cas ITI dès aujourd'hui.

Publié le : 18 avril 2009

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