Lorsque les employés retournent au bureau, les entreprises veulent croire que les employés à distance et en présentiel peuvent simplement se joindre à un appel Zoom et constituer une équipe cohésive. Pourtant, nous avons appris qu'il s'agit d'un défi cognitif pour les employés à distance et en présentiel de s'engager à un niveau identique dans un lieu de travail synchrone. Les entreprises qui ne s'attaquent pas à ce déséquilibre risquent de stratifier leur personnel, ce qui affecte l'équité, la productivité et l'innovation.
Dans ce webinaire, vous verrez comment combler le fossé entre les participants en présentiel et les participants virtuels pour garantir un engagement et des résultats de formation solides. Nous discuterons des bonnes pratiques et tactiques avant, pendant et après la formation, notamment comment :
Découvrez comment développer une formation flexible, cohérente et accessible pour soutenir tous vos employés dans un avenir en évolution.