公式・非公式学習にビデオを活用する14の方法
学習開発チーム、トレーナー、人事担当者、管理職向けのホワイトペーパー。
ビデオは、今日の最も一般的なトレーニングの課題に答えます。インストラクターは、トレーニングの質、スピード、効果を高めることができ、同時にプログラムのコストを大幅に削減することができます。
今日の学習・能力開発の専門家は、ビデオ技術がもたらす可能性をすでに理解している。
彼らの真の課題とは？組織を説得することだ。
最新のホワイトペーパーでは、L&D担当者が動画を使ってより多くのことを行うためのビジネスケースを作成できるよう、以下のような支援を行っている：
- L&Dに動画をもっと活用するよう、意思決定者を納得させる5つのメリット
- 公式および非公式の学習をビデオでサポートし、拡大するための14のアイデア
- L&Dにおける動画活用を簡素化する1つのテクノロジー - 動画プラットフォーム
ビデオトレーニングはもはや斬新なアイデアではない。新しい常識です。あなたの組織が乗り遅れていないことを確認してください。
