動画でトレーニングし、AIで規模を拡大する

すべては簡単なことから始まります。誰かが同僚のために簡単な操作手順を録画します。別の誰かが画面録画した解説動画を共有します。ある部署が5分間のハウツー動画を作成します。1本の動画が5本になり、10本になり、そして100本になります。あっという間に、組織は動画を利用するだけでなく、動画に依存するようになります。

それは偶然ではありません。動画は効果があります。記憶に残ります。トーン、タイミング、ボディランゲージなど、文書では捉えられない要素を捉えることができます。そして、学習内容の定着を助けます。人間味のある表現を可能にします。研修セッション、社内発表、教授による難解な概念の解説など、どんな場面でも動画は人々を惹きつけます。

しかし、ここに問題がある。大規模に良質な動画を制作することは、これまで常に困難だった。今までは。

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ビデオトレーニングが効果的な理由と、人々がそれを記憶する理由

人間には、生まれつき決まった学習方法があります。見て、聞いて、真似して、巻き戻して繰り返す。動画はまさにその学習方法を活用しています。誰かがそばにいなくても、自分のペースで、自分の都合の良い時間に学習できるのです。

動画は記憶に残りやすい。研究によると、人々はテキストや静止画よりも動画から得た情報をはるかに効果的に記憶できる。動画には感情、トーン、表現力がある。そのため、メッセージは理解しやすく、必要な時に思い出しやすいのだ。

また、動画は多様性にも富んでいます。動画なら一時停止、再生、スローモーションなどが可能なので、同じコンテンツを複数用意することなく、様々な学習スタイルに対応できます。

だからこそ、トレーナーはそれを楽しむのだ。だからこそ、学習者はそれを記憶に留めるのだ。

規模拡大の課題:需要増加、時間短縮

しかし、ここに落とし穴があります。動画制作には時間がかかります。誰もがカメラの前でリラックスできるわけではありません。編集作業は面倒です。配信も煩雑になりがちです。そして、数百、数千もの動画ができてしまうと、それらを管理すること自体が一大業務となってしまいます。

組織は行き詰まりに直面する。生産性を落とすか、品質を犠牲にするかのどちらかだ。どちらの選択肢も良いものではない。

そこでAIの出番となる。

AIは人間を置き換えるものではない。AIは人間に力を与えるものだ。

AIの目的は、支配することではなく、より多くの人が参加できる道を開くことです。動画の作成、編集、翻訳、共有における障壁を取り除き、制作経験のない人でもプロ並みの作品を作れるようにします。

次のようなツールを使えばElai AIビデオ作成プラットフォームPanopto このエコシステムを使えば、ユーザーはスクリプトやスライド資料をナレーション付きの動画に変換できます。リアルなアバター、正確な翻訳、視覚的な強化機能などが含まれています。カメラもマイクも編集ソフトも不要です。

つまり、これまでカメラの前で話すことに自信がなかった人でも、自分のアイデアを形にすることができるようになったのです。質の高いコンテンツを持っているものの時間がない人も、知識を広めることができます。チームは、スタジオや編集スタッフがいなくても、トレーニングビデオ、解説動画、オンボーディングクリップ、製品デモなどを公開できます。

単に時間を節約するだけでなく、コンテンツ制作をより公平でアクセスしやすいものにする。

Panopto : ビデオ学習の基盤

Elai 動画を作成する。 Panopto 他のすべてのものを動かす。

その核心は、 Panopto これはビデオ管理システムです。しかし、その名称だけではその真価を十分に表せません。むしろ、組織が制作するあらゆるビデオの拠点となるシステムと言えるでしょう。録画、保存、整理、共有、検索、そしてセキュリティといったあらゆる機能を網羅しています。

組織内の誰でもセッションを録画したり、ファイルをアップロードしたり、何かを作成したりできますElai 。 Panopto 見つけやすく、見やすく、分析しやすいことを保証します。

すべての動画が検索可能になり、すべての発言が文字起こしされ、すべてのクリックが学習に役立つデータを生み出す。

もしElai コンテンツ作成を解放します。 Panopto コンテンツが発見され、利用され、評価される場所に存在することを保証する。

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ご連絡いただければ、担当者がお客様一人ひとりに合わせたコンサルティングを行います。 PanoptoのVCMSエキスパート。

クリエイターに優しく、視聴者にも配慮したエコシステム

AIによる動画制作と企業向け動画管理を組み合わせると、次のようなことが起こります。

  1. 新入社員がオンボーディングビデオを作成するElai スライド資料と短い指示のみを使用する。
  2. アップロード先Panoptoそこでは自動的に文字起こし、字幕が付けられ、保存されます。
  3. この動画は、他のオンボーディング資料とともにプレイリストに追加されます。
  4. 人事部は、どの動画が視聴されたか、視聴者がどこで離脱したか、どのトピックについて説明が必要かなどを把握できる。

そういったシステムは、単にコンテンツを保存するだけではありません。そこから学びを得ることを助け、成長を促すのです。

高等教育から企業へ

Panopto 世界トップ25大学のうち21大学で既に導入されている。教授陣は講義を録画し、学生は難解な概念を繰り返し視聴する。管理者は利用データを分析して成果を向上させる。

ビジネスでは、 Panopto は、オンボーディング、トレーニング、営業支援、コンプライアンスといった業務を支えるビデオプラットフォームです。グローバルチームはこれを利用して、タイムゾーンを問わず一貫したメッセージングを維持しています。現場チームは、いつでもどこからでもコンテンツにアクセスできます。

Elai こうした組織がより多くの動画をより迅速に作成できるよう支援します。学習・開発チームはマイクロラーニングを構築し、人事チームはトレーニングをパーソナライズし、各分野の専門家はスタジオを予約することなく解説動画を作成できます。

派手さはないが、実用的で真の価値を提供するソリューション。実際のチームがより少ない摩擦でより多くのことを成し遂げられるよう支援します。

拡張性を重視しつつ、無駄を省いた設計

ウェビナー、会議、バーチャルイベント、ビデオメール、ビデオ通話など、あらゆる機能を網羅しようとするプラットフォームもあります。一見素晴らしいように思えますが、それらのコンテンツをすべて管理する必要が出てくると、インターフェース、権限、ワークフローが異なるツールが乱立し、管理が困難になります。

Panopto これは、学習に特化したプラットフォームです。そのため、学習チームが最も重視するコンテンツ発見、検索、LMS連携、エンゲージメントデータ、コンプライアンス、アクセシビリティといった点で優れています。

Elai 制作においても同様の集中力を発揮します。会議ツールとして設計されているわけではありません。脚本から完成したビデオまで、数時間や数日ではなく、数分で簡単に作成できるように設計されています。

この2つを組み合わせると、滅多にない、管理しやすいと感じられる完全なビデオワークフローが実現します。

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生産性だけでなく、創造的な可能性

AIは、人々があまり語らないあることを実現する。それは、創造性を解き放つことだ。

編集やカメラのセッティングに時間を取られなくなると、人々は実験を始める。新しいフォーマットを試したり、ストーリーテリングの手法を試みたり、これまで想像もできなかったような作品を生み出すようになる。

障害を取り除くと、まさにそういうことが起こるのです。コンテンツの量が増え、質も向上します。

とElaiそうすれば、誰かがメッセージの複数のバージョンをテストし、どれが最適かを見つけて、それを改良することができます。 Panoptoその動画は即座に共有したり、コースに埋め込んだり、チームに直接送信したりできます。すべて追跡され、安全に管理されています。

こうした「作成、配信、学習、改善」というループこそが、優れたビデオ番組が作られる方法なのです。

1つから多数へ:組織全体にわたる学習の拡大

たった1本の役立つトレーニングビデオが、やがて膨大な知識ライブラリへと発展する可能性があります。ベルリンのチーム向けに作成されたビデオが、シカゴの従業員のオンボーディングに役立つこともあります。営業責任者からの録画メッセージが、次の地域別戦略マニュアルの策定に役立つこともあるでしょう。

知識が拡張可能になるのは、まさにこの方法だ。長文の文書を書くのではなく、人々が説明したり、実演したり、教えたりする様子を捉え、それを整理することで、必要な時に他の人が見つけられるようにするのだ。

Panopto 作成されたものが決して失われないことを保証する。 Elai より多くの人がそもそも創作活動に参加できるようにする。

それが、AIを活用して規模を拡大するということの意味です。

あなたは単に人材を育成しているだけではありません。あなたは組織文化を築いているのです。

社員同士、経営陣、そして他チームからの動画を目にする機会が増えれば増えるほど、社員同士の繋がりは深まります。動画には声が伝わり、トーンが伝わり、顔が映ります。それは重要なことです。

ハイブリッド型またはグローバルな労働環境においては、それは選択肢ではなく、必須事項です。人々は、所属する組織の理念に共感し、つながりを感じたいと思っています。彼らは、単にメモを読むだけでなく、リーダーから直接話を聞きたいのです。

動画を使ったトレーニングは、単に知識を共有するだけではありません。それは、アイデンティティと帰属意識を築くことにもつながります。

学習の未来はここにあり、そしてそれは見ることができる。

優れた研修コンテンツを作成するのに、映画制作の学位は必要ありません。大陸を越えて知識を広めるのに、制作チームも必要ありません。必要なのは、適切なツールの組み合わせです。つまり、制作を可能にし、管理を容易にするツールです。

それはPanopto そしてElai 集める。

さあ、始めましょう。動画でトレーニングを行い、AIを活用して規模を拡大しましょう。組織の真のスピードに合わせて、チームの知識、創造性、そして発言力を解き放ちましょう。

必要なツールは揃っている。未来は目が離せない。

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講義録画からコンプライアンス研修まで、 貴組織の既存の業務プロセスに適合します。貴チームのような組織にとって、どのような点が最も効果的かをご確認ください。

見る準備ができましたPanopto 実際に動いている?

方法をご覧くださいPanopto チームが知識を蓄積し、トレーニングを標準化し、組織全体で拡張可能なビデオライブラリを構築するのに役立ちます。