製造

永続的な組織の知見

Panopto 、現場の専門知識や業務ノウハウを検索可能な動画Panopto 。これにより、従業員は安全かつ効率的に業務を行うために必要な答えやトレーニング、ノウハウを素早く見つけることができます。

世界中の組織から信頼され、大規模な学習支援を実現

製造向けに特別に設計された

オペレーターの導入

新規オペレーターの戦力化にかかる時間を半分に短縮

標準化された動画研修により、研修期間を短縮し、すべてのシフトや拠点のオペレーターが同じ土台からスタートできるようになります。Panopto 、現場の専門家を業務から引き離すことなく、一貫性のある拡張性の高い研修Panopto 。

安全性とコンプライアンス

手順書を常に最新の状態に保ち、監査に対応できる状態にし、いつでも参照できるようにしておく

バージョン管理されたトレーニング動画は、手書きの文書や一貫性のない口頭での指示に取って代わります。手順が変更された場合、その更新内容は全従業員に即座に伝達され、管理された記録によって裏付けられます。

知識の定着

経験豊富な従業員の知識が社外に流出してしまう前に、その知識を確実に引き継いでおきましょう

退職する従業員は、数十年にわたる業務のノウハウを持ち去ってしまいます。Panopto 、その専門知識を簡単に録画・整理・保存Panopto 、退職後も長期間にわたり検索や再利用が可能になります。

多言語対応

従業員が実際に業務で使用している言語で安全研修を実施する

安全研修は、内容が理解されて初めて効果を発揮します。Panopto 20以上の言語に対応した多言語字幕トラックPanopto 、現場の従業員は、自分たちが理解できる言語で、安全手順や機器の取り扱い方法に関する説明を確実に受け取ることができます。1本の録画映像で、貴社の業務に合わせてローカライズが可能です。

お客様の事例

豊田鉄工所が新入社員の研修期間を半減させた方法

9カ国に25の工場を展開する豊田自動車は、研修の質にばらつきがあることや、大きな言語の壁に直面していました。Panopto 研修ライブラリPanopto 、生産現場でQRコードを使った「ジャスト・イン・タイム」学習を実現するとともに、多言語字幕機能によって言語の壁を解消しました。

50%

オペレーターの導入期間の短縮

24%

スキルの向上と資格取得率の向上

20+

世界中の従業員が使用する言語

先進的な組織におけるPanoptoの活用事例

トレーニングをレベルアップさせる準備はできていますか?

Panopto 、製造企業において専門的な業務プロセスの記録、研修の標準化、そしてすべての拠点やシフトに拡張可能なナレッジベースの構築をどのようにPanopto をご覧ください。

「時間や場所を問わず、Panopto、従業員は必要な手順を何度でも確認することができます。スマートフォンで機器に貼られたQRコードをスキャンするだけで、その機器の安全かつ適切な取り扱い方法をその場で学ぶことができます。」

中牧雅人

豊田鉄工所 人事・総務部 次長

よくある質問

Panopto 、製造企業がオペレーターの研修や新入社員の研修・導入を改善する上で、どのようにPanopto のでしょうか?

Panopto 、製造企業が検索可能な動画トレーニングライブラリを構築するのをPanopto 。これにより、各オペレーターは、シフトや拠点、言語を問わず、承認済みの手順にアクセスできるようになり、専門知識を持つ担当者が同じ指導を繰り返す必要がなくなります。

豊田鉄工所をはじめとする顧客からの報告によると、製造業Panopto 、オペレーターの研修導入期間が50%短縮され、スキル習得率および資格取得率が24%向上したとのことです。研修コンテンツは一度録画するだけで、すべての新入社員グループで再利用できるため、経験豊富なオペレーターへの負担を増やすことなく、研修体制を効率的に拡大することができます。

Panopto 、製造現場における安全・コンプライアンス研修をどのようにPanopto していますか?

Panopto 、安全およびコンプライアンス研修の資料を一元管理されたライブラリにPanopto 、オペレーターが常に最新かつ承認済みの手順書にアクセスできるようにします。これにより、共有ドライブに保存された古い資料や口頭で伝えられた情報に頼ることはなくなります。

手順が変更されると、その更新情報は全従業員に即座に通知されます。研修の完了状況の追跡機能により、誰が、いつ、どのような内容について研修を受けたかという確かな記録が残されるため、安全・コンプライアンス担当チームは、手作業で情報を再構築することなく、監査や事故事後検証に必要な資料を入手できます。

Panopto 、製造企業がSMEの知識を記録・保存する上で、どのようにPanopto のでしょうか?

Panopto 、製造企業に対し、専門的なプロセス知識がそれを保有する人材と共に組織を去ってしまう前に、その知識を確実に引き継ぐための実用的な手段Panopto 。各分野の専門家がセットアップ手順、トラブルシューティングの手順、ベストプラクティスを一度録画するだけで、そのコンテンツはすべての工場やシフトで検索・再利用可能になります。

Panopto 、業務ノウハウを記録し、事業全体で世界的に再活用しているとの声が寄せられています。作業員は現場で必要な時に手順動画をオンデマンドで視聴できるため、専門家の手配に依存することなく、生産を円滑に進めることができます。

Panopto 、複数の工場やシフトにわたって一貫性のある研修Panopto できますか?

はい。Panopto 単一の管理されたライブラリから、すべての拠点やシフトにわたって業務指導の方法を標準化することがPanopto 。場所、言語、シフトを問わず、すべてのオペレーターが同じ承認済みの研修コンテンツにアクセスできるため、品質問題や回避可能なダウンタイムにつながるばらつきを低減できます。

Panopto 20以上の言語での研修提供Panopto 、言語の壁によって新入社員の研修が遅れたり安全上のリスクが高まったりしがちな、グローバルな製造現場の従業員にとって有効なソリューションです。一箇所でコンテンツを更新すれば、すべての拠点ですぐに利用可能になります。

Panopto 当社のLMSPanopto ものですか、それともLMSと併用する形になりますか?

Panopto 、既存のLMSに取って代わるのではなく、Panopto 。LMSが研修の割り当て、受講登録、修了記録を管理するのに対し、Panopto 現場のオペレーターが実際にどのように学習するかをPanopto 。

多くのLMSプラットフォームは、専門的なプロセス知識の収集、業務現場でのジャストインタイム学習の支援、あるいは単語やタイムスタンプ単位での動画検索機能に対応するようには設計されていません。Panopto 、オペレーターが適切なタイミングで適切な手順にオンデマンドでアクセスできるようにすると同時に、LMSは引き続きコース管理やレポート作成を担当します。これらを組み合わせることで、「研修の割り当て」から「業務の正確な遂行」までの距離を縮めることができます。当社の統合機能について、詳しくはこちらをご覧ください

すべての拠点およびシフトで研修を拡大する

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