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Regarder vers l'avenir : Les 5 principales tendances en matière de vidéos d'entreprise pour 2019

Au début de l'année, Mary Meeker et ses associés de Kleiner Perkins Caufield & Byers (KPCB) ont publié leur rapport annuel sur l'évolution de l'économie. Rapport sur les tendances de l'Internet, qui a désigné les "fils de messagerie" parmi les principales tendances en matière de technologie d'entreprise pour 2018. Les fils de messagerie, ou les applications qui favorisent la collaboration et le partage d'informations sur le lieu de travail, comme Slack, Dropbox et Zoom , ont gagné en popularité au cours de l'année écoulée, ce qui témoigne d'une volonté accrue des entreprises d'optimiser la productivité.

À l'avenir, la productivité restera une priorité pour les entreprises, car même de petites améliorations peuvent faire une grande différence dans la réussite d'une entreprise. Des données récentes issues d'une étude de premier plan sur la Une étude sur la productivité au travail réalisée par Panopto et YouGov a en fait chiffré le coût du partage inefficace des connaissances pour les entreprises. Les résultats ont été stupéfiants. Pour une entreprise de plus de 5 000 employés, les inefficacités quotidiennes du partage des connaissances représentent un coût annuel de 12 millions de dollars. Dans les entreprises de plus de 100 000 employés, ce coût s'élève à 240 millions de dollars.

Que signifie tout cela pour l'année à venir ?

Nous prédisons qu'en 2019, les entreprises adopteront de nouvelles solutions qui favorisent davantage le partage et la découverte rapides d'informations afin de supercharger la productivité sur le lieu de travail. Et, en plus de la vidéoconférence, des fils de messagerie et des systèmes de courrier électronique modernisés que de nombreuses entreprises utilisent déjà, nous pensons que l'une de ces nouvelles solutions sera un système de gestion de l'information. (CMS vidéo) sécurisé (ou CMS vidéo).

La vidéo est non seulement l'un des moyens les plus efficaces de partager des connaissances, des processus détaillés et d'autres communications, mais elle incite également les employés à apprendre quelque chose rapidement. Sans un CMS vidéo, cependant, l'exploitation de la vidéo n'est pas facile et n'est pas aussi efficace qu'elle pourrait l'être.

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Un CMS vidéo est comme un interne de YouTube pour toutes les connaissances, formations et communications vidéo de votre organisation. Comme YouTube, il permet aux employés de votre entreprise d'enregistrer, de télécharger et de partager des vidéos en toute sécurité avec une facilité remarquable. Et, avec Recherche dans la vidéoEn effet, il peut rendre le contenu des vidéos aussi facile à rechercher qu'un courriel.

Alors que de plus en plus d'entreprises découvrent la technologie qui leur permet de faire enfin ce qu'elles voulaient faire avec la vidéo ( ), vous pouvez vous attendre à voir émerger cinq tendances en matière de vidéo d'entreprise.

5 tendances en matière de vidéos d'entreprise pour 2019 qui amélioreront la productivité du lieu de travail.

1. Utiliser la vidéo pour développer la formation en entreprise

Grâce à la vidéo à la demande, les entreprises peuvent mettre à la disposition de toute l'organisation, à tout moment, une formation qui n'est généralement proposée qu'à un petit groupe d'employés une ou deux fois par an. Tout ce qu'un instructeur doit faire, c'est enregistrer leur présentation sur leur ordinateur portable et l'ajouter à la base de données de l'entreprise. vidéothèque pour le rendre facilement consultable et instantanément jouable par toute personne recherchant cette information.

C'est le meilleur moyen d'aider vos efforts de formation et de développement à atteindre plus de personnes et à enseigner plus de personnes sans nécessiter une forte augmentation de votre budget.

2. Apprentissage social à la demande par la vidéo

90 % de ce que les travailleurs apprennent au travail est acquis par l'expérience sur le tas et par les collègues qui partagent leur expertise. Le seul problème, c'est que ces "conversations autour de la fontaine à eau" ne sont tout simplement pas adaptées. Si un expert en la matière n'est pas disponible, ou si l'employé qui a besoin de son avis travaille dans un autre bureau, vos collaborateurs n'ont souvent pas d'autre choix que de mettre leur travail en attente et d'attendre que l'emploi du temps de leur collègue se libère.

La vidéo est une technologie dont de plus en plus d'entreprises tirent parti pour accélérer apprentissage social et libérer les PME qui s'embourbent souvent dans les réponses aux mêmes questions, encore et encore. Avec un CMS vidéo, une fois qu'un expert en la matière (PME) a enregistré une visite guidée et l'a partagée avec l'organisation, tout le monde pourra absorber les connaissances du PME en appuyant simplement sur sur lecture,.

3. La vidéo au service de la vente

Trouver de nouvelles façons d'accorder à votre personnel de vente quelques minutes de plus chaque jour pourrait bien être le moyen le plus intelligent de l'aider à obtenir plus de nouveaux contrats, plus de renouvellements et plus d'argent.

Vous pouvez utiliser la vidéo pour donner à vos équipes de vente un accès instantané et à la demande aux dernières informations sur les produits, à la veille concurrentielle et aux meilleures pratiques. Vous pouvez utiliser la vidéo pour permettre aux commerciaux d'enregistrer des informations rapides ou des mises à jour à partager avec les membres de leur équipe. Vous pouvez même l'utiliser pour diffuser des réunions d'équipe, des formations et d'autres activités en temps réel, ce qui constitue une solution idéale pour unifier des équipes de vente dispersées qui ne se réunissent généralement que quelques fois par an et sont souvent séparées par des fuseaux horaires.

4. Accélérer l'impact des communications des cadres

Les entreprises réussissent lorsque l'ensemble de l'organisation est sur la même longueur d'onde et comprend clairement les objectifs de l'entreprise. Mais 75 % des employés déclarent qu'ils préfèrent regarder une vidéo plutôt que de lire le texte d'un énième courriel ou mémo. C'est pourquoi de plus en plus de dirigeants utilisent la vidéo pour communiquer des informations importantes, comme un changement de stratégie ou une mise à jour d'une politique.

La vidéo permet aux employés de l'ensemble de l'organisation de mieux se connecter aux hauts dirigeants et d'obtenir des informations plus approfondies sur les pratiques commerciales en quelques minutes seulement. En 2019, les entreprises chercheront à accélérer l'impact des communications des dirigeants et à favoriser une plus grande transparence depuis le sommet grâce à la vidéo à la demande et en direct.

5. Événements en direct

La beauté d'un événement diffusé en direct comme un réunion générale de l'entreprise ou une formation de conformité obligatoire, c'est que vous pouvez réunir virtuellement l'ensemble de votre personnel dans la même pièce et offrir la même expérience à tous en même temps. C'est aussi fédérateur qu'efficace.

Plateformes de diffusion en direct ont permis aux entreprises de diffuser en toute sécurité leurs propres événements en direct sans engager une société tierce pour produire l'événement et sans investissement supplémentaire dans du matériel spécialisé et une infrastructure réseau. Nous nous attendons donc à voir une augmentation du nombre d'entreprises utilisant le streaming en direct pour autre chose que le marketing en 2019 - le streaming en direct sera utilisé par L&D, les communications d'entreprise, les relations avec les investisseurs, la défense des clients, et plus encore, car il est puissant et beaucoup plus facile qu'auparavant.

Rendez votre entreprise plus productive en 2019 grâce à la vidéo.

Reconnu par Gartner Panopto est un leader dans la gestion de contenu vidéo d'entreprise, offrant aux entreprises une plateforme tout-en-un pour l'enregistrement, la diffusion en direct, le partage et la recherche de vidéos. Contactez notre équipe dès aujourd'hui pour Demander un essai gratuit de Panopto, et laissez-nous vous montrer comment vous pouvez utiliser notre plateforme vidéo pour favoriser la productivité au sein de votre organisation..