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Affrontare il costo nascosto del divario di reperibilità

Se la tua formazione non è reperibile, è invisibile, e questa invisibilità ti sta costando cara.

Le organizzazioni investono molto nella formazione, ma una nuova ricerca condotta dalla rivista Training e Panopto una crescente discrepanza tra la creazione di contenuti e la loro reperibilità. Basato sulle opinioni di oltre 400 leader nel campo della formazione e dello sviluppo, questo rapporto svela il vero impatto sul business del Findability Gap, ovvero il divario tra la formazione disponibile e la capacità dei dipendenti di individuare e applicare le conoscenze nel momento del bisogno.

All'interno del rapporto scoprirai:

La crisi della ricercabilità nella formazione e sviluppo moderna
Mentre il 72% delle organizzazioni si affida al proprio LMS come punto di accesso principale per la formazione, il 58% afferma che la maggior parte dei propri contenuti non è ricercabile o accessibile quando i dipendenti ne hanno più bisogno. Il risultato: i contenuti esistono, ma sono di fatto invisibili.

Il costo nascosto per le aziende di una scarsa reperibilità
I dipendenti dedicano tempo prezioso alla ricerca tra sistemi, intranet, PMI e fonti esterne. Per un'organizzazione con 1000 dipendenti, anche un modesto recupero di tempo può tradursi in un aumento della produttività pari a 1,2 milioni di dollari all'anno.

Perché il coinvolgimento e il ROI sono a rischio
Allineare la formazione agli obiettivi aziendali è la priorità assoluta per il 65% dei responsabili della formazione e dello sviluppo, ma una scarsa reperibilità compromette l'impegno, la misurazione e gli sforzi di costruzione della cultura aziendale. Se i dipendenti non riescono a trovare la formazione, il suo impatto non può essere misurato o dimostrato.

Cosa desiderano i responsabili della formazione e dello sviluppo
Dalla ricerca e trascrizione basate sull'intelligenza artificiale al tagging delle competenze e alle piattaforme video integrate per la conoscenza, la ricerca evidenzia le capacità che i team di formazione ritengono fondamentali per colmare il divario.

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